Klantenservice
  • Contact
  • Bestelinformatie
  • Bestelprocedure
  • Retourneren
  • E-books
  • Gratis e-book
  • Luisterboeken
  • Docentenservice
  • Persinformatie
Inloggen
Winkelwagen
Winkelwagen
Korting
-
Verzendkosten
Gratis
Totaalprijs
€ 0,00
Naar winkelwagen
Gratis verzending binnen Nederland vanaf € 20,-
Op werkdagen voor 21.00 uur besteld, morgen in huis. Gratis verzending in NL vanaf € 20,-.
  • Winkelen
    WinkelenAdviseringCoachingCommunicatie en (social) mediaLeiderschapManagement
    Marketing en salesMens en maatschappijPersoonlijke ontwikkelingStrategie en organisatieWerk en loopbaan
    Acties Alle uitgaven Zojuist verschenen Verwacht
  • Auteurs
    • Even voorstellen
    • Auteurs op alfabet
    • Auteur worden
  • Thema's
    • Het Groot Werkvormenboek
    • Cadeautips voor professionals
    • Managementboeken top 10
    • Coaching boeken top 10
  • Actueel
    • Agenda
  • Over ons
    • Boeken
    • Events
    • Platformen
Jam Cultures
Terug
Delen
Facebook Twitter LinkedIn Mail Print Link
Link kopiëren
Hardback
Juni 2019 | ISBN 9789462762695 | 1e druk | 304 blz.
€ 38,50
In winkelwagen

Jam Cultures

Over inclusie: meedoen, meepraten, meebeslissen

Jitske Kramer | Boom uitgevers Amsterdam
Jam Cultures
Hardback
Juni 2019 | ISBN 9789462762695 | 1e druk | 304 blz.
Vandaag besteld, dinsdag in huis
€ 38,50
In winkelwagen
Exclusieve preview
 
Bezoeken
Inkijkexemplaar Plaats op wensenlijst
OmschrijvingInhoudAuteursDownloadsIn de pers
Omschrijving

Voor het oplossen van complexe vraagstukken zijn vele invalshoeken nodig, maar een confrontatie met andersdenkenden is niet alleen maar creatief, leuk en verrijkend.

 

Inclusie gaat over meedoen

Inclusie gaat over het aangaan van wezenlijke relaties met vreemden. Over diversiteit. Over cocreatie. Dat hebben we nodig, want we wonen en werken samen met mensen uit allerlei culturen en met allerlei achtergronden. Het maakt inclusie, goed omgaan met macht en verschil, een van de grootste uitdagingen van deze tijd.

 

Inclusie is een hot topic

Samenwerkingen stranden door verschillende organisatieculturen. Conflicten ontstaan doordat we elkaar niet begrijpen. Mensen worden uitgesloten vanwege hun kleur, geloofsovertuiging, leeftijd of seksuele geaardheid. Inclusie is een hot topic. Het gaat over wie wat beslist, wie zich aan wie moet aanpassen, over wat we wel en niet normaal vinden. Over wie mee mag doen en wie vooral niet.

 

Jam cultures komen samen tot een beter geheel

Het zijn onderwerpen waar we niet licht en opgewekt over spreken met elkaar. We hebben een energieke taal nodig om onderlinge pijnpunten te benoemen, zonder dat iedereen meteen op zijn achterste benen staat. Die taal vind je in dit boek. Je leert kijken naar inclusie als een jamsessie waarbij je elkaar met lef en verbinding ontmoet. In Jam Cultures durft iedereen zijn of haar eigen geluid te laten horen, om samen in voortdurende afstemming tot een beter geheel te komen. Samen jammen, apart en toch samen. Met krachtige begrenzing en liefdevolle aandacht. Snoeihard en soft tegelijkertijd.

 

Jam Cultures is een pakkend boek waarin Jitske Kramer op luchtige wijze zware thema’s beschrijft. Ze laat je nadenken. Over hoeveel diversiteit je aan kunt. En wilt. En moet.

 

Aanbeveling

'Diversiteit gaat over uitgenodigd worden op het feest. Inclusie gaat over gevraagd worden om mee te doen en te dansen.' - Vernã Myers

 

'Kramer zet een duidelijk pad uit voor een beter begrip en meer inclusieve culturen.' - Financial Times

 

Jam Cultures genomineerd

Jam Cultures is genomineerd voor de titel Ooa Boek van het Jaar 2020.

Inhoud

Inleiding

De kern – 13

Over mij: wie ben ik om het hierover te hebben? – 18

Over jou, de lezer – 19

Inclusie, wat is dat? – 20

Diversiteit: zichtbare en onzichtbare verschillen – 26

Diversiteit: een bak ellende of een berg hoop? – 28

Diversiteit en inclusie. Waarom? Daarom! – 30

Jam Cultures – 33

Bronnen – 37

 

1 ONDERSCHEID - Over onze neiging tot klonen en de lusten en lasten van stereotypen

Gedoe met verschillen: aangeboren of aangeleerd? – 41

Hoeveel diversiteit willen, kunnen en moeten we aan? – 53

Lusten en lasten van stereotypen – 60

De jamcirkel: jammen met verschillen – 70

Inclusie: omgaan met tegengestelde krachten – 76

Leiders en inclusie – 78

Meer liefde voor onderscheid en verschillen: hoe dan? – 83

Bronnen – 86

 

2 MACHT - Over apenrotsen en wie het voor het zeggen heef

Cultuur als wapen – 96

Pikordes: opeten, doden, of seksen – 101

Dominantieblindheid en minderheidsstress – 110

Grappen, grollen en microagressie – 113

Koningen, Harry’s, dwarsliggers, zondebokken en helden – 118

Privileges en machtsbronnen – 123

Zie de macht van macht: hoe dan? – 132

Bronnen – 13

 

3 WAARHEID - Over hoe we met meerdere waarheden om kunnen gaan

Dé waarheid bestaat niet – 139

Zo doen we dat nu eenmaal – 145

Actief op zoek naar het alternatief – 155

Wiens waarheid? Komen tot win-win – 159

Nieuwe manieren met Deep Democracy – 170

Nieuwe manieren met polarity mapping – 173

Daag de waarheid uit en kom tot nieuwe manieren: hoe dan? – 178

Bronnen – 181

 

4 VERTROUWEN - Over de energie die ontstaat door ongemak

Vertrouwen als een keuze – 185

Verrukkelijke onwetendheid, comfort en schok – 191

De plek der moeite – botsende idealen – 198

Hoe spanningen kunnen leiden tot conflicten – 211

Als conflicten zich vastdraaien en polariseren – 219

Meer vertrouwen in het onbekende: hoe dan? – 226

Bronnen – 229

 

5 LEF - Over jammen in flow en met uitersten

Jammen met ritme – 237

Zonder risico geen flow – 252

Rebelse energie en morele moed – 262

Een krachtig, energiek verhaal – 274

Samen jammen met lef: hoe dan? – 282

Bronnen – 288

 

Bijlagen

Vertrouwen als een keuze – 185

Verrukkelijke onwetendheid, comfort en schok – 191

De plek der moeite – botsende idealen – 198

Hoe spanningen kunnen leiden tot conflicten – 211

Als conflicten zich vastdraaien en polariseren – 219

Meer vertrouwen in het onbekende: hoe dan? – 226

Bronnen – 229

Jammen met ritme – 237

Zonder risico geen flow – 252

Rebelse energie en morele moed – 262

Een krachtig, energiek verhaal – 274

Samen jammen met lef: hoe dan? – 282

Bronnen – 288

 

Bijlagen

I Jam Cultures-vragenlijst: inclusie in houding en gedrag – 290

II Jam Cultures-canvas - praatplaat, strategie- en actieplanner – 295

III Inclusieprincipes – 298

Downloads

Hoe inclusief ben jij?

Om dat te weten te komen heeft Jitske Kramer in haar boek Jam Cultures een lijst met vragen opgenomen. Het gaat om individuele vragen die een goede indicatie geven van hoe inclusief jij bent. Jitske heeft deze vragenlijst samengesteld na bestudering van veel inclusietests, gecombineerd met mijn persoonlijke ervaringen in het werken met dit thema.

 

Download de vragenlijst voor individuen >

 

De bedoeling

De bedoeling is dat je elke stelling een cijfer geeft tussen 1 en 10. Een 1 betekent dat dit absoluut niet van toepassing is. Een 10 betekent dat het de normaalste zaak van de wereld is om dit gedrag te vertonen en dat het ook regelmatig te zien is. Vul in voor jezelf, of laat een ander dit voor jou invullen.

 

Hoe inclusief zijn wij?

Voor teams, afdelingen of organisaties is er een aparte lijst om te bepalen hoe inclusief jullie als groep zijn. Gebruik de uitkomsten om met elkaar in gesprek te gaan en maak eventueel afspraken ter verbetering.

 

Download de vragenlijst voor groepen >

Auteurs
Jitske Kramer
Jitske Kramer reist de wereld over om te leren van traditionele healers, leiders, verrassende innovators en willekeurige voorbijgangers. Ze kijkt naar de wereld en organisaties door het oog van een... Meer

Lees meer
In de pers
2022 #ZigZagHR

“Een grote transformatie leidt héél vaak tot een machtsverschuiving”

Het structurele hybride werken brengt heel wat teweeg. Leiderschap krijgt een andere invulling, nieuwe bedrijfsculturen worden gevormd. Hoe anders zijn ze? Wie wint en wie verliest? Met welke uitdagingen gaat dat gepaard? We gaan te rade bij een onafhankelijke expert, Jitske Kramer. Een gesprek over deep democracy, interactie en besluitvorming, diversiteit en inclusie. En over hoe je door een antropologische bril veranderingsprocessen plots veel helderder ziet.

 

Lees hier het hele interview met Jitske Kramer.

Reviews 'Jam Cultures'

Er zijn nog geen reviews voor dit product
Bedankt voor je beoordeling.

Meer boeken van Jitske Kramer

Werk heeft het gebouw verlaten

Werk heeft het gebouw verlaten

Jitske Kramer
€ 20,95
Bestellen
Deep Democracy

Deep Democracy

Jitske Kramer
€ 31,50
Bestellen
Voodoo - Kun je een beetje in iets geloven?

Voodoo - Kun je een beetje in iets geloven?

Jitske Kramer
€ 24,95
Bestellen
Meer van Jitske Kramer
© 2023 Boom Uitgevers Amsterdam

Klantenservice

Contact
Bestelinformatie
Bestelprocedure
Retourneren
E-books
Gratis e-book
Luisterboeken
Docentenservice
Persinformatie

Over ons

Boeken
Events
Platformen

Volg ons op social media

Op werkdagen voor 21.00 uur besteld, morgen in huis.
Gratis verzending in NL vanaf € 20,-.
Algemene voorwaardenAlgemene voorwaarden zakelijkCookieverklaringDigitale contentDisclaimerPrivacy policy
×

Businezz.nl wordt Boom.nl

Binnenkort verhuist deze website naar Boom.nl. Wil je alvast kennismaken met onze nieuwe webshop?

Ga dan naar Boom.nl

 

 

Voor een beter begrip