Klantenservice
  • Contact
  • Bestelinformatie
  • Retourneren
  • Bestelprocedure
  • E-books
  • Gratis e-book
  • Luisterboeken
  • Docentenservice
  • Persinformatie
Inloggen
Winkelmand
Winkelmand
Korting
-
Verzendkosten
Gratis
Totaalprijs
€ 0,00
Naar winkelmand
Gratis verzending binnen Nederland vanaf € 20,-
Op werkdagen voor 21.00 uur besteld, morgen in huis. Gratis verzending in NL vanaf € 20,-.
  • Winkelen
    WinkelenAdviseringCoachingCommunicatie en (social) mediaLeiderschapManagement
    Marketing en salesMens en maatschappijPersoonlijke ontwikkelingStrategie en organisatieWerk en loopbaan
    Top 100 Acties Alle uitgaven Zojuist verschenen Verwacht
  • Auteurs
    • Even voorstellen
    • Auteurs op alfabet
    • Auteur worden
  • Thema's
    • Ebooks met korting
    • Het Groot Werkvormenboek
    • Hybride werken
    • Cadeautips voor professionals
    • Managementboeken top 10
    • Coaching boeken top 10
  • Actueel
    • Agenda
    • Artikelen
  • Over ons
    • Boeken
    • Events
    • Platformen
De reorganisatie ontmaskerd
Terug
Delen
Link kopiëren
Gebonden
Juni 2015 | ISBN 9789462760509 | 1e druk | 220 blz.
€ 44,50
In winkelmand

De reorganisatie ontmaskerd

Leiderschap in ingrijpende veranderingsprocessen

Georgy Evers | Management Impact
De reorganisatie ontmaskerd
Beoordeel dit product
Verkooppositie #1443
Hoogst bereikte positie: #1179
Gebonden
Juni 2015 | ISBN 9789462760509 | 1e druk | 220 blz.
€ 44,50
Voor 21:00 uur besteld, morgen in huis
In winkelmand
Inkijkexemplaar Plaats op wensenlijst
OmschrijvingInhoudAuteurs
Omschrijving

Reorganisaties zijn complexe processen, met een enorme impact op de organisatie en haar stakeholders. De reorganisatie ontmaskerd geeft niet alleen inzicht in de processen achter de schermen, maar ook in de ingrijpende en soms onbegrijpelijke besluiten die door leiders worden genomen. Gebaseerd op ruim veertig diepte-interviews definieert Evers de belangrijkste dilemma's van leiders in ingrijpende veranderingsprocessen. Aan de hand van verschillende casussen, waaronder die van PostNL, worden de zeven factoren die van invloed zijn op de omgang met deze dilemma's haarfijn beschreven.

 

De reorganisatie ontmaskerd is inzetbaar voor allerlei ingrijpende veranderingsprocessen, of het nu een acuut financieel probleem, een strategiewijziging of interne knelpunten betreft. Het boek is geschikt voor iedereen die een sleutelrol vervult, of wil vervullen binnen een reorganisatieproces.

Inhoud

Proloog: verschillende perspectieven op een reorganisatie

 

Inleiding

 

Deel 1: Blik op reorganiseren

 

1. Reorganisaties nader bekeken

1.1 Inleiding

1.2 Maatregelen in een reorganisatie

1.3 Motieven om te reorganiseren

1.4 Typen reorganisaties

1.5 Fasen en benaderingen

1.6 Tot slot

 

2. Een ander perspectief op reorganiseren

2.1 Inleiding

2.2 Keuzes en dilemma’s van leiders

2.3 Holistisch perspectief op dilemma’s

2.4 Rol: de rol en positie van de leider

2.5 Ratio: de karakteristieken van het primaire proces, de markt en organisatie

2.6 Dynamiek: het krachtenveld rondom de leider

2.7 Verleden: het historisch perspectief op de organisatie

2.8 Toekomst: het toekomstperspectief op de organisatie

2.9 Irratio: de invloed van irratio, intuïtie en toeval

2.10 Leider: de persoonlijkheid, achtergrond en ervaring

2.11 Tot slot

 

Deel 2: Casussen

 

3. Casus MEE Groningen

3.1 De casus

3.2 Analyse

 

4. Casus productiebedrijf Van Dongen

4.1 De casus

4.2 Analyse

 

5. Casus overheidsinstelling Environ

5.1 De casus

5.2 Analyse

 

6. Casus PostNL

6.1 De casus

6.2 Interview Pieter Kunz

6.3 Interview Albert Rodenboog

6.4 Analyse

 

7. Reflectie op de casussen

7.1 Verschillen en parallellen

7.2 Contextafhankelijkheid

7.3 Persoon van de leider

7.4 Tot slot

 

Deel 3: Acht dilemma’s

 

8. Observaties

8.1 Inleiding

8.2 Fase heroriëntatie baart meeste kopzorgen

8.3 Nieuwe leider = reorganisatie

8.4 Herwaardering van de vakman

 

9. Versnellen versus temporiseren

9.1 Inleiding

9.2 Klok van Looten

9.3 Urgentie van het probleem

9.4 Tot slot

 

10. Zaak versus persoon

10.1 Relaties en emoties

10.2 Tot slot

 

11. Autocratisch versus participatief

11.1 Gradaties van participatie

11.2 Tot slot

 

12. Geheimhouding versus transparantie

12.1 Motieven voor geheimhouding of transparantie

12.2 Tot slot

 

13. Ontwerpen versus ontwikkelen

13.1 Automatische piloot

13.2 Bewuste keuze

13.3 De factoren

13.4 Tot slot

 

14. Slagvaardigheid versus zorgvuldigheid

14.1 Subjectiviteit van zorgvuldigheid

14.2 Tot slot

 

15. Bezuinigen versus investeren

15.1 Van reorganiseren naar transformeren

15.2 Tot slot

 

16. Winkel verbouwen versus winkel openhouden

16.1 Spanning

16.2 Tot slot

 

17. De balans tussen dilemma’s

17.1 Inleiding

17.2 V&D

17.3 Ware leiderschap

17.4 Tot slot

 

Deel 4: Effectief leiden van een reorganisatieproces

 

18. De leider in interactie met de omgeving

18.1 Inleiding

18.2 Creëer verbinding

18.3 Vertel een krachtig verhaal

18.4 Organiseer criticasters en sparringpartners

18.5 Breng iedereen in zijn (dubbel)rol

18.6 Gebruik het momentum of creëer het zelf

18.7 Bedenk een aanlokkelijk perspectief

18.8 Ken en respecteer de spelregels, tenzij…

18.9 Tot slot

 

19. De leider in verbinding met zichzelf

19.1 Inleiding

19.2 Haal niet in zonder innerlijke overtuiging

19.3 Expliciteer drijfveren, overtuigingen en normen

19.4 Wees je bewust van de unieke positie van de leider

19.5 Maak innerlijk de balans op

19.6 Vind de kracht, het lef en het vertrouwen

19.7 Onderken een beperkte houdbaarheidsdatum

19.8 Wees trots op wat bereikt is, maar ben nooit tevreden

19.9 Tot slot

 

20. Reflectie

 

Begrippen- en literatuurlijst

Auteurs
Georgy Evers
Georgy Evers is bedrijfskundige en ruim twintig jaar actief als organisatieadviseur. Hij is  mede-eigenaar van adviesbureau Het Zuiderlicht in Groningen en Amsterdam, en gespecialiseerd in ingrijpe... Meer

Lees meer

Reviews 'De reorganisatie ontmaskerd'

Schrijf de eerste review over dit product
Review schrijven
Geef uw waardering:
Slecht Onvoldoende Gemiddeld Goed Zeer Goed
Bedankt voor je beoordeling.

Gerelateerde uitgaven

SuperFalen
Nieuw

SuperFalen

Frank Deuring
€ 22,50
Bestellen
Persoonsgericht en waarderend trainen
Nieuw

Persoonsgericht en waarderend trainen

Wiepke de Heij
€ 27,50
Bestellen
Goede leiders eten als laatste

Goede leiders eten als laatste

Simon Sinek
€ 20,00
Bestellen
Meer
Blijf op de hoogte
Ontvang onze nieuwsbrief.
Succes
Error
© 2022 Boom Uitgevers Amsterdam

Klantenservice

Contact
Bestelinformatie
Retourneren
Bestelprocedure
E-books
Gratis e-book
Luisterboeken
Docentenservice
Persinformatie

Over ons

Boeken
Events
Platformen

Volg ons op social media

Op werkdagen voor 21.00 uur besteld, morgen in huis.
Gratis verzending in NL vanaf € 20,-.
Algemene voorwaardenAlgemene voorwaarden zakelijkDisclaimerPrivacy policyHO Privacy bijsluiterDigitale content
Stuur mij wekelijks tips
De nieuwsbrief houdt je up-to-date met nieuws en aanbiedingen over boeken, e-books en meer.
Aanmelden
Succes
Error