Peter Fijbes

Peter Fijbes is organisatieadviseur. In zijn dagelijkse werk heeft hij direct te maken met de effecten van groeps- en organisatieculturen waar angst en wantrouwen de boventoon voeren. Hij ondersteunt nieuwe groepen om in een vroeg stadium de samenwerking zodanig vorm te geven dat angst niet kan postvatten in de cultuur.

Peter Fijbes put zijn inspiratie uit het werken met groepen en het observeren van menselijk gedrag in verschillende situaties. Ook films en boeken die een what-if-scenario schetsen boeien hem, omdat je daarmee de grenzen van het menselijk gedrag kunt verkennen. Wat zou er gebeuren als er een ramp plaatsvindt? Of als de geschiedenis net even een andere wending had genomen?