Het is drukker dan normaal bij onze verzendpartners. Excuses, bestellingen kunnen langer op zich laten wachten dan je van ons gewend bent.
×
 
Klantenservice
  • Contact
  • Bestelinformatie
  • Retourneren
  • Bestelprocedure
  • E-books
  • Gratis e-book
  • Luisterboeken
  • Docentenservice
  • Persinformatie
Inloggen
Winkelmand
Winkelmand
Korting
-
Verzendkosten
Gratis
Totaalprijs
€ 0,00
Naar winkelmand
Gratis verzending binnen Nederland vanaf € 20,-
Op werkdagen voor 21.00 uur besteld, morgen in huis. Gratis verzending in NL vanaf € 20,-.
  • Winkelen
    WinkelenAdviseringCoachingCommunicatie en (social) mediaLeiderschapManagement
    Marketing en salesMens en maatschappijPersoonlijke ontwikkelingStrategie en organisatieWerk en loopbaan
    Top 100 Acties Alle uitgaven Zojuist verschenen Verwacht
  • Auteurs
    • Even voorstellen
    • Auteurs op alfabet
    • Auteur worden
  • Thema's
    • Strategie
    • Communiceren op afstand
    • Veerkracht, juist nu
    • Thuiswerken met resultaat
    • Persoonlijke ontwikkeling
  • Actueel
    • Agenda
    • Artikelen
  • Over ons
    • Boeken
    • Events
    • Platformen
Goed teamwerk
Terug
Delen
Link kopiëren
Paperback
Februari 2021 | ISBN 9789462764088 | 1e druk | 208 blz.
€ 29,50
Reserveer
Goed teamwerk
Inkijkexemplaar

Goed teamwerk

Hoe teams beter kunnen presteren en floreren

Karin Derksen | Boom uitgevers Amsterdam
Beoordeel dit product
Verkooppositie #775
Hoogst bereikte positie: #13 | 44 dagen in de top 100
Goed teamwerk

Inkijkexemplaar
Paperback
Februari 2021 | ISBN 9789462764088 | 1e druk | 208 blz.
€ 29,50
Verwacht 5 februari 2021
Reserveer
Plaats op wensenlijst
OmschrijvingInhoudAuteurs
Omschrijving

‘Teamwerk is vanzelfsprekend, nu goed teamwerk nog!’

 

Jij werkt vast, zoals de meesten tegenwoordig, in een of zelfs meerdere teams tegelijkertijd. Lukt het jou en je team(s) om het beste resultaat uit die samenwerking te halen? Heeft iedereen er plezier in en zijn alle betrokkenen tevreden? Als dat niet (altijd) lukt, ben je geen uitzondering. Zowel in de praktijk als uit onderzoek blijkt dat het rendement en werkplezier in teams vaak tegenvalt. Organisaties denken nogal eens dat als ze de juiste medewerkers bij elkaar brengen in een team en als deze weten wat hen te doen staat, dat het wel goed komt. En dat is dus vaak niet zo.

 

De basis voor goed teamwerk, ook op afstand

Goed teamwerk geeft je een overzicht van de uitkomsten van wetenschappelijk onderzoek naar teamwerk. Dit wordt praktisch gemaakt met vele voorbeelden, tips en tools. Je krijgt inzicht in de randvoorwaarden die nodig zijn voor goed teamwerk en leest hoe je een goede samenwerking realiseert. Ook komt leiderschap en zelfsturend teamwerk aan bod met extra aandacht voor remote teamwerk: hoe realiseer je goed teamwerk als je op afstand samen moet werken?

 

Voor wie is Goed teamwerk geschreven?

Goed teamwerk biedt inspiratie en een goed startpunt voor teams, bestuurders, leidinggevenden, hr-adviseurs, teamcoaches en iedereen die met teams werkt en goed teamwerk wil realiseren.

 

Met voorwoord van Manon Ruijters

Inhoud

Voorwoord Manon Ruijters 9

 

Inleiding 13

 

DEEL I BASIS VOOR GOED TEAMWERK 17

 

Inleiding: Basis voor goed teamwerk 18

 

1 Noodzaak voor teamwerk 19

Goed teamwerk 20

Wat is een team? 21

De complexiteit van teams 22

Waarom organiseren we het werk in teams? 27

Samenvatting 32

Tips voor het ‘waarom’ van teamwerk 33

 

2 Teamomvang 35

De ideale teamomvang 36

Waarom zijn teams in de praktijk toch vaak te groot? 41

Samenvatting 45

Tips voor het realiseren van een beperkte teamomvang 46

 

3 Gedeeld doel of gedeelde opgave 49

Wat betekent een helder gedeeld doel of gedeelde opgave? 50

Hoe creëer je een gedeeld doel of gedeelde opgave? 51

Een doel of opgave vraagt ook om een gedeelde norm 53

Samenvatting 55

Tips voor het creëren van een gedeeld doel of gedeelde opgave 56

 

4 Onderlinge afhankelijkheid 61

Waarom is onderlinge afhankelijkheid belangrijk? 62

De relatie tussen onderlinge afhankelijkheid en het

teamdoel of de teamopgave 63

Wat te doen met groepen die geen team zijn? 64

Samenvatting 66

Tips voor onderlinge afhankelijkheid 67

 

DEEL II SAMENWERKEN VOOR GOED TEAMWERK 69

 

Inleiding: Samenwerken voor goed teamwerk 70

 

5 Veiligheid creëren 71

Veiligheid stimuleert het leren van en met elkaar 71

Veiligheid creëren als het onveilig voelt 74

Bedreigingen van de veiligheid 77

Samenvatting 79

Tips voor het creëren van veiligheid 80

 

6 Diversiteit benutten 83

Diversiteit is noodzakelijk, maar niet gemakkelijk 83

Hoe benut je de diversiteit in je team? 87

Samenvatting 93

Tips om de diversiteit te benutten 94

 

7 Teamontwikkelruimte creëren 97

Hoe creëer je teamontwikkelruimte? 98

De teamontwikkelruimteparadox 100

Goed teamwerk en de teamontwikkelruimteparadox 102

Teamontwikkelruimte in de praktijk 105

Samenvatting 106

Tips om teamontwikkelruimte te creëren 107

 

8 Teamproces verbeteren, ofwel teamleren 113

Het teamproces verbeteren is eigenlijk teamleren 115

Balanceren tussen evalueren en verbeteren 116

Evalueren in de praktijk 117

Samenvatting 119

Tips om het teamproces te verbeteren 120

 

DEEL III LEIDERSCHAP VOOR GOED TEAMWERK 125

 

Inleiding: Leiderschap voor goed teamwerk 126

 

9 Leiderschap in teams 127

Teams met één leider 128

Bevorderen van goed teamwerk als leider 131

Gedeeld leiderschap 135

Combineer hiërarchisch leiderschap en gedeeld leiderschap 137

Samenvatting 139

Tips voor leiderschap in teams 141

 

10 Zelfsturing, zelforganisatie, samen sturen 143

Waarom kiezen organisaties voor meer zelfsturing? 144

Wat vraagt het werken met zelfsturende teams? 145

Samenvatting 154

Tips voor het werken met zelfsturende teams 155

 

Toegift: Remote teamwerk 159

De basis voor goed teamwerk 160

Aanvullende tips voor het werken aan de basis 162

Samenwerken 164

Aanvullende tips voor samenwerken 166

Leiderschap en zelfsturing in remote teams 168

Aanvullende tips voor leiderschap 169

 

En nu aan de slag! 171

 

Noten 185

 

Dankwoord 205

Auteurs
Karin Derksen
Dr. Karin Derksen begeleidt als zelfstandig adviseur organisaties in de zorg, het onderwijs en de overheid bij team- en leiderschapsvragen. Zij promoveerde op de vraag hoe teams zo effectief mogeli... Meer

Lees meer

Reviews 'Goed teamwerk'

Schrijf de eerste review over dit product
Review schrijven
Geef uw waardering:
Slecht Onvoldoende Gemiddeld Goed Zeer Goed
Bedankt voor je beoordeling.

Gerelateerde uitgaven

The CFO in Pole Position (English)
Nieuw

The CFO in Pole Position (English)

Mohamed Bouker, Frank Geelen, Nart Wielaard
€ 32,50
Bestellen
Het onoverwinnelijke bedrijf
Nieuw

Het onoverwinnelijke bedrijf

Alex Osterwalder, Yves Pigneur
€ 39,90
Bestellen
Het kleine boek voor grote verandering
Nieuw

Het kleine boek voor grote verandering

Sasja Dirkse, Angela Talen
€ 28,50
Bestellen
Meer
Blijf op de hoogte
Ontvang onze nieuwsbrief.
Formulier succes
Formulier foutmelding
© 2021 Boom uitgevers Amsterdam

Klantenservice

Contact
Bestelinformatie
Retourneren
Bestelprocedure
E-books
Gratis e-book
Luisterboeken
Docentenservice
Persinformatie

Over ons

Boeken
Events
Platformen

Volg ons op social media

Op werkdagen voor 21.00 uur besteld, morgen in huis.
Gratis verzending in NL vanaf € 20,-.
Algemene voorwaardenAlgemene voorwaarden zakelijkDisclaimerPrivacy policyDigitale content
Stuur mij wekelijks tips
De nieuwsbrief houdt je up-to-date met nieuws en aanbiedingen over boeken, e-books en meer.
Aanmelden
Formulier succes
Formulier foutmelding