E-book Werkvormen voor online overleg en training

Van vergadering tot training, van brainstormsessie tot lezing: zorg ook online voor betrokkenheid en interactie!

Eigenlijk is dit e-book voor iedereen die online bijeenkomsten leidt, begeleidt of er voor wil zorgen dat deze meetings goed verlopen. Binnen organisaties is dat interessant voor teamleiders, voorzitters van de vergadering of een betrokken medewerker die het overleg willen verbeteren. Dat kan een structurele vergadering zijn, maar ook een brainstormsessie.

Het boek is ook bedoeld voor trainers en facilitators die willen leren hoe ze interactieve en activerende werkvormen online kunnen inzetten. Misschien geef je inhoudelijke kennisopleidingen of juist vaardigheidstraining: in dit boek vind je een verzameling werkvormen om al videobellend samen te werken.

Je kunt het e-book voor € 3,50 bestellen bij Matthijs Steeneveld, Uitgeverij Positieve Psychologie Nederland.

Inhoudsopgave

Het eerste hoofdstuk behandelt allerlei aandachtspunten voor online bijeenkomsten: cameragebruik, privacy, breakout rooms en meer. Vervolgens vind je 61 werkvormen in thematische hoofdstukken ingedeeld:

• Waarom dit boek?
• Praktische tips
• Verbinding, contact en kennismaking
• Elkaar op de hoogte houden
• Co-creatie: samen plannen maken en uitwerken
• Presenteren van informatie en instructie
• Meningen, discussie, evalueren
• Inspraak en besluiten nemen
• Intervisie en hulp inschakelen
• Feedback en feed forward
• Deelnemers laten presenteren
• Oefenen en rollenspellen in een training
• Kennis uit de groep: vragen en leergesprek
• Tot slot